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5 estrategias para pedir un aumento de sueldo

      
Destaca tus niveles de productividad y demuestra lo valioso que eres para la empresa
Destaca tus niveles de productividad y demuestra lo valioso que eres para la empresa  |  Fuente: Shutterstock
  • Si crees que mereces un aumento y tienes argumentos para justificarlo, es hora de reunirte con tu jefe.
  • Estos tips te ayudarán a preparar tu solicitud y lograrla con éxito.
  • Actualmente, son cada vez más las empresas que apuestan por el salario emocional como vía de mejorar la satisfacción de los empleados y recompensarlos por su eficiencia.

Generalmente, las personas experimentan sentimientos de aprehensión y miedo a la hora de pedir un aumento de sueldo. Sin embargo, llegada esta instancia es esencial armarse de coraje, preparase con anticipación y enfrentar a tu jefe con motivos sólidos para justificar que mereces esa gratificación. 

Trabajar en tu seguridad, confianza en ti mismo y determinar los diferentes motivos y justificaciones por los que te lo mereces, ayudarán a que la negociación sea más exitosa.

¿Crees que mereces un mayor salario pero no te animas a plantearlo? Para poder hacerlo, toma en cuentas las siguientes 5 estrategias para pedir un aumento de sueldo, publicadas por el portal jobacle.com


1. Realiza las preparaciones necesarias

Levantarte un día por la mañana y decidir pedir un aumento de sueldo no es una estrategia recomendable.

Por el contrario, debes tomarte el tiempo suficiente para pensar una fórmula exitosa basada en argumentos sólidos antes de pedir la reunión con tus superiores.

2. Destaca tus niveles de productividad

¿Sientes que tu jefe  se da cuenta de todo lo que logras cada día en la oficina? Si tu empleador no entiende o nota tus niveles de contribución en la empresa, necesitas buscar las formas de demostrar cuán productivo eres realmente.

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3. Asume más responsabilidades

Si realmente deseas obtener un aumento de sueldo, debes mentalizarte de que tendrás que asumir más responsabilidades por adelantado.

Cuanto más valor sumes a la compañía, más argumentos tendrás para probar tu eficiencia y tus ganas de crecer como profesional.

4. Sé estratégico

Pedir un aumento justo en el momento en el que la compañía ha recibido malas noticias no es una buena idea, sin importar cuál sea tu situación personal.

En cambio, si la empresa acaba de sumar un nuevo cliente, quizás tus jefes estén de mejor humor para recibir tu planteo.

5. Evalúa el momento

Finalmente, si alguien más en tu departamento pidió recientemente un aumento, deberás esperar al menos unos meses. ¿Por qué? Simplemente porque tus posibilidades se verán reducidas sin importar si tu colega recibió una respuesta afirmativa o no.


Para conseguir un aumento de sueldo o, al menos, una mejora de las condiciones de tu contrato, debes de ser persuasivo y también estar dispuesto a negociar y encontrar un punto medio entre lo que tu pides y lo que la empresa ofrece ante tu demanda.

Si crees que la empresa no valora del todo tu trabajo y aportaciones, no descartes buscar nuevas oportunidades laborales e intentar cumplir tus metas de salario y mejora.

Cómo conseguir un aumento de sueldo

Infografía: Cómo mejorar tus opciones de conseguir un aumento este año

Negociar con éxito un aumento de sueldo dependerá tanto los argumentos que aportas como de la forma de comunicarlos. En esta infografía te proponemos algunos consejos para lograrlo.

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